Convenio de empresa

Formato de contrato de empresa

Un contrato para uso de los contratos de pintura para establecer las expectativas del cliente, aclarar el alcance del trabajo y enumerar los detalles de pago. Se trata de un contrato de pintura fácil de personalizar que puede utilizarse para cualquier tipo de proyecto de pintura. Incluye secciones que detallan las condiciones de pago, los detalles del servicio, la terminación del contrato y mucho más.
Un contrato (y cesión de fotos) entre un fotógrafo y un cliente sobre los servicios que el fotógrafo prestará en la sesión, así como las responsabilidades que el fotógrafo y el cliente acuerdan realizar. Este contrato es fácilmente ajustable para adaptarse a las necesidades de la persona interesada en utilizarlo. Incluye el alcance del trabajo, los honorarios, la cesión del modelo y mucho más.
Esta es una plantilla de contrato de venta simple dirigida entre dos partes que cubre una variedad de acuerdos para que el vendedor y el comprador cumplan con el fin de proceder. Estas plantillas de contrato se utilizan normalmente cuando se desea vender nuevos bienes, servicios o artículos que requieren una entrega. Es una forma de repasar y concretar entre ambas partes antes de aceptar el contrato. Determina los detalles de pago, la entrega del producto, las cancelaciones y mucho más.

Contrato de consultoría

Debe registrar su sociedad de responsabilidad limitada (LLC) mediante la presentación de los artículos de organización ante el secretario de Estado. Una LLC es un tipo de negocio que goza de las características beneficiosas tanto de una sociedad como de una corporación. Tiene una responsabilidad de propiedad similar a la de una corporación y una estructura fiscal similar a la de una sociedad.
¿Qué es una sociedad de responsabilidad limitada? Una sociedad de responsabilidad limitada (LLC) es una entidad comercial que goza de las características atractivas tanto de una sociedad como de una corporación. Se asemeja a una sociedad anónima en el sentido de que la exposición a la responsabilidad de los miembros individuales se limita a lo que cada miembro ha invertido en el negocio. Además, una LLC puede estructurarse para tributar sólo a un nivel, de forma similar a una sociedad colectiva. Al igual que una sociedad, los ingresos pasan y se gravan contra los miembros individuales como ingresos personales. Las implicaciones fiscales exactas de una LLC varían según las jurisdicciones. Debe consultar a un profesional de la fiscalidad si no está seguro de cómo proceder. Una LLC puede ser gestionada por sus miembros o por un equipo de gestión.

Acuerdo de empresa llc texas

Toda empresa necesita un documento «¿Y si…?» que sirva de guía en el proceso de tratar las cuestiones de propiedad y gestión empresarial. En el caso de las sociedades de responsabilidad limitada (LLC), este documento «¿Qué pasaría si?» se denomina acuerdo de funcionamiento.
Un acuerdo de funcionamiento es un documento importante, incluso para una LLC con un solo miembro (llamada LLC de un solo miembro). Ningún estado requiere que usted presente su acuerdo de operación con el estado, pero varios estados requieren que usted cree un acuerdo de operación para sus registros. Por ejemplo:
Esta sección del acuerdo operativo se centra en cómo los miembros se unen a la LLC, sus contribuciones, sus cuentas de capital (propiedad) y cómo se distribuyen las ganancias y las pérdidas a los miembros. Debe incluir:
A menos que la LLC sea muy pequeña, suele ser mejor designar a una persona (un miembro o un gerente) para que gestione el negocio. Es posible que desee un acuerdo separado de compensación y reembolso para el miembro gestor o el gerente externo.
Otras partes de esta sección incluyen cómo se toman las decisiones. ¿Tiene que haber una mayoría de acuerdo? ¿Hay algunas decisiones que deben ser unánimes? Aunque tenga un gestor, es posible que sus miembros quieran aprobar ciertas decisiones, lo que debería explicarse en esta parte.

Comentarios

La forma y el contenido de los acuerdos de funcionamiento varían mucho, pero la mayoría contienen seis secciones clave: Organización, Gestión y Votación, Aportaciones de Capital, Distribuciones, Cambios de Socios y Disolución.
La primera sección del acuerdo de explotación trata de la creación de la empresa. Trata de cuándo se crea la empresa, quiénes son los miembros y la estructura de la propiedad. Si hay varios miembros, todos pueden tener la misma propiedad o diferentes cantidades de «unidades» de propiedad.
Esta sección cubre qué miembros han dado dinero para iniciar la LLC. También se discute cómo se recaudará dinero adicional por parte de los miembros. Por ejemplo, una LLC puede optar por emitir «unidades» de propiedad a cambio de dinero.
Esta sección describe el proceso para añadir o eliminar miembros. También establece si los miembros pueden transferir su propiedad de la empresa y cuándo. Por ejemplo, la empresa querrá especificar qué ocurre si un miembro fallece, si un miembro entra en quiebra, si dos miembros se divorcian, etc.
Además de estas seis secciones clave, los acuerdos de funcionamiento pueden abordar cualquier otro tema. Esto depende de las circunstancias de una empresa concreta. Por ejemplo, los miembros pueden desear incluir requisitos para las reuniones periódicas, restricciones sobre la firma de cheques o explicar cómo se tratarán las disputas dentro de la empresa. Tenga en cuenta que, una vez iniciada la empresa, su acuerdo de funcionamiento puede actualizarse en cualquier momento mediante un proceso de su elección.